社保繳費檔次不一樣怎么計算養(yǎng)老金?

社保繳費檔次是由員工上年度平均工資決定的，這充分考慮到了員工的經(jīng)濟情況，掙得多的人，可以多繳納點社保，掙得少的人可以少繳納點社保。而社保繳費檔次不同，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金肯定也是不一樣的。高繳費檔次，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也比較多，低繳費檔次，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金相對來說就較少了。接下來云南薪稅保企業(yè)管理有限公司就帶大家一起來看一看具體內(nèi)容！

養(yǎng)老金的計算公式：

根據(jù)中華人民共和國社會保險法計算為：退休時養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人養(yǎng)老金。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = 全省上年平均工資 *(1+養(yǎng)老金指數(shù)) ÷ 2 * 繳費年限 * 1%。

養(yǎng)老金指數(shù)一般為0.6-3.0，平均養(yǎng)老金基數(shù)越高，養(yǎng)老金指數(shù)越高。

個人養(yǎng)老金=個人養(yǎng)老金賬戶余額/分攤月數(shù)。其中分攤月數(shù)，不同人不一樣，男的是139，女干部是174，女工人是195。

不知道個人養(yǎng)老金賬戶余額的，可以簡單這樣計算：(退休身份年齡-工作時年齡)* 12 * 稅前工資 * 8%。

在繳費年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

因此在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高以及繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高的。

社保繳費檔次只影響社保費用和養(yǎng)老金余額，對于養(yǎng)老金的計算方法沒有影響。無論你選擇什么樣子的繳費檔次，計算養(yǎng)老金都是用上文提到的養(yǎng)老金計算公式。

想要了解更多社保方面的小知識歡迎持續(xù)關(guān)注我們！以上內(nèi)容由云南薪稅保企業(yè)管理有限公司為大家?guī)斫庾x，后續(xù)我們會繼續(xù)為大家提供更為優(yōu)質(zhì)的社保第一資訊！有任何社保問題歡迎來電咨詢！